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09 09 2021

六安户外拓展,合肥海峰,户外拓展  部门户外拓展活动  专业户外拓展训练

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来源:[合肥海峰户外运动咨询有限公司]
联系人:王先生
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品牌:海峰
价格:面议 元/
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产品型号:AG1197

企业团队挑战户外拓展训练:增强公司企业团队凝聚力;改善相互关系,提高对企业文化和目标的认同感和对公司企业团队的忠诚度。

  商场如战场,销售队伍就是企业抢占市场份额的先头部1队,销售队伍的建设,对每个企业来说都有着决定性的作用。

  企业中的销售团队是让一个企业立身发展壮大的命脉,怎样激励销售团队取得卓越不凡的业绩永远都是企业面临的问题。我们确实拥有优质、最1好的产品,但是产品再好,它也不会讲话,优1秀的产品只是企业的核心的竞争力中的其一,而销售产品的人才是整个企业最宝贵的财富。

  培训对象:

  企业、公司、团体的销售部门、市场部门

  课程目标:

  1、帮您塑造一支更加拥有能力,更加充满自信,更加高1效运转的销售团队

  2、挑战自我,挖掘个体潜力,提高销售团队每个个体的积极性,训练个体的勇气、自信、影响力和意志力;

  3、通过加强销售团队的个体能力的建设来塑造销售团队,提升销售能力,为公司提高营业额的增长持续提供动力。

  4、提高队员对团队的认同感、归属感和信任感,加强、提高团队之间的协作、沟通能力,锤炼一支精品销售团队。

  5、调适身心状态,乐观面对工作与生活的挑战

  团队拓展训练、真人CS、定向越野、企业年会、军训、亲子活动、大中小学生春游、秋游等活动。基地设施:空中断桥、单杠、天梯、水上天使之手、背摔、孤岛、电网、毕业墙及众多地面项目~欢迎来电咨询!


1. 拓展训练帮助健康心理调整

  社会总是在进步,企业也总是在发展。每个企业都会争取大量的“新鲜血液”,在沟通和问题处理上有着很多的分歧点,这常常造成工作中的瓶颈,也容易使员工产生情绪,无法完全投入工作中,久而久之易造成心理倦怠。

  而新老员工融入拓展训练课程便是针对这一情况设计的,无论是技术资源、环境资源还是人力资源,作为职场的精英和骨干,更应该主动接受新事特,与新员工沟通磨合,职场精英对待新人应该以帮助辅导为主,最基本就是团队合作,环境的变数太多,我们应该带着自信去学习别人,带着自卑去超越自己。

  2. 户外拓展训练培养积极情绪

  户外拓展训练培养健康的生活方式。适当的体育锻炼在缓解和预防压力中能够起到关键作用,所以职场人应该经常运动,最1好坚持每天至少30分钟的锻炼时间,每周3次。保持健康的饮食,营养良好的人能更好地应对压力,生活中应该遵循营养规律,保证各种营养要素的均衡,保证充足的睡眠,充足的睡眠能够保证精力充沛,激发创意,而身体的疲倦更会增加心理的倦怠感和抑郁、焦虑的情绪。

  3. 拓展训练让生活充满阳光

  无论工作和生活,有喜有悲、有苦有甜、有光彩也有黯淡,不论人生展现哪一面,我们都应该心中充满阳光地去面对。拓展训练教会我们,不管是拓展项目中任务的失败,还是工作和生活中遇到困难,我们都应该以积极阳光的心态来面对,阳光的心态才能迎接更加美好的明天。




户外拓展 

户外拓展又叫体验式培训,英文为OutwardBound,意为一艘小船驶离平静的港湾, 义无反顾地投向未知的旅程,去迎接一次次挑战,去战胜一个个困难, 户外拓展是指以自然环境为场地的,带有探险性质或体验探险性质的体育活动项目群。

训练对象有海员、军人、学生、工商业人员等群体。训练目标包括单纯体能、生存训练到心理训练、人格训练、管理训练等。


起源

这种训练起源于二战期间的英国。当时大西洋商务船队屡遭德国人击,许多年轻海员葬身海底。人们从生还者身上发现,他们并不一定都是体能最1好的人,但却都是求生意志最顽强的人。

于是汉思等人创办了“阿伯德威海上学校”,训练年轻海员在海上的生存能力和船触礁后的生存技巧。战争结束后,拓展训练的独特创意和训练方式逐渐被推广开来。[

早期的户外拓展运动其实是一种生存手段,采药、狩1猎、战争等活动无一不是人类为了生存或发展而被迫进行的活动。

二战期间,英国特种部1队开始开始利用自然屏障和绳网进行障碍训,其目的是为了提高野外作战能力和团队合作能力,这是人类第1一次系统的把户外拓展有目的的运用到实际中。二战中发生多起海难,后来经过统计发现在海难中能逃生的人群年龄群分布在28-38之间最多,经过专家研究发现在这一年龄群中人员大多心理成熟,有各式各样的生活经历,有良好的团队精神,而恰恰是这些因素能帮助他们逃生。

二战后,随着战争的远离和经济的发展,户外拓展开始走出军事和求生范畴,成为人类娱乐、休闲和提升生活质量的一种新的生活方式

1989年新西兰举办的首1次越野探险挑战赛后,各种各样形式的户外拓展和比赛在全世界如火如荼的开展起来。在美国,户外拓展运动的参与人数和产值都位居所有体育运动的第三位。






户外拓展培训是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程,通过训练课程能够有效地,,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间,下级与上级之间,员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。

户外拓展培训须知:

1.请着运动装、运动鞋或宽松、方便活动的服装。

2.队员中有心脏病或高1血压病史的必须事先声明。

3.除遇到不可抗拒的恶劣气候,否则不会将培训日程取消或延期。

4.培训期间请服从培训师和基地工作人员的管理,严禁喝酒。

5.培训期间请勿擅自攀爬区域内各类训练设施,以免发生意外。

6.培训期间请不要离开您所在的小组单独活动。如有困难请告知培训师,我们将提供帮助。

7.请您爱护各项培训设施,维护环境卫生,不要乱丢垃圾,请不要在培训区域内吸烟。

8.培训期间禁止携带违禁物品和私自离开培训团队,特别情况须向领队或带队老师请假。

9.培训期间不便携带通讯工具,请事先通知同事、家人;个人贵重物品请自行妥善保管。

10.培训前请将长指甲剪去;培训中,您身体如有不适,请及时向本队队长和培训师通报。


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